Un ejemplo de éxito en el Endomarketing es la empresa Google, que ofrece a sus empleados beneficios como comida gratis, masajes y tiempo libre para trabajar en proyectos personales. Esto ha mejorado la satisfacción de los empleados y ha aumentado la productividad.
Otro ejemplo es la empresa Zappos, que tiene una cultura corporativa fuerte y enfocada en el cliente. Los empleados reciben capacitación y desarrollo constante, lo que ha llevado a una alta retención de empleados y una mejora en la calidad del servicio al cliente.